（2011）甘民申字第091号

（2011）甘民申字第091号
甘肃省高级人民法院

民事裁定书

（2011）甘民申字第091号

申请再审人（一审被告、上诉人）周建民，男，汉族， 1959 年9月1日出生。

委托代理人左云、王牮。

被申请人（一审原告、二审被上诉人）兰州市音像发行总公司。

法定代理人王永平。

周建民因与兰州市音像发行总公司劳动争议纠纷一案，不服兰州市中级人民法院（2009）兰法民三终字第995号民事判决，向本院申请再审。本院依法组成合议庭对本案进行了审查，现已审查终结。

周建民申请再审称：1、原审判决认定事实不清。申请人停薪留职期满后一直找被申请人要求上班。2、原审判决适用《劳动法》第八十二条，以超时效为由驳回申请人诉讼请求错误。根据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十九条第一款（二）、（三）、（六）项的规定，请求：一、撤销兰州市城关区人民法院（2009）城法民白初字第307号和兰州市中级人民法院（2009）兰法民三终字第995号民事判决。二、请求支持兰州市劳动争议仲裁委员会作出的兰劳仲裁字（2009）第92号裁决书作出的裁决项。三、判决两审诉讼费均由被申请人承担。

被申请人未提交书面意见。

本院认为，根据《中华人民共和国劳动法若干问题的意见》第八十五条规定，“劳动争议之日”是指当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日。本案劳动争议之日应以申请人停薪留职期限届满之日起计算，申请人在停薪留职届满后，未到单位报到也未办理相关手续，且在原审审理及再审审查期间申请人未提供证据，证明其时效中止、中断的事由，故原审认定已超法定时效并无不当。根据当时的法律、法规无明文规定解除劳动关系的生效是以书面送达为必要条件，现申请人以“被申请人对其所作的自动离职处理决定未书面送达”为由申请再审，其理由不能成立。综上，周建民的再审申请不符合《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十九条规定的情形。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百八十一条第一款之规定，裁定如下：

驳回周建民的再审申请。

审判长田心

审判员庆卫东

代理审判员张铁军

二0一一年四月十八日

书记员王海峰