（2012）黄浦行初字第418号 (2)
以上事实，有原、被告分别提交的沪劳委审字[2012]第某号劳动教养决定书，被告提交的沪公奉劳[2012]某号请示，劳动教养决定书送达回执及邮寄凭证，聆询告知书，黄某亲笔供词和讯问笔录五份，张某亲笔供词和讯问笔录五份，陈某、某、黄某讯问笔录各三份，张某询问笔录、辨认笔录各一份，费某、某良、某良、魏某询问笔录各一份，某芳辨认笔录一份，验伤通知书、鉴定委托书、鉴定意见书、鉴定结论通知书，价格鉴定委托书、价格鉴定结论书、鉴定结论通知书，调取证据清单、发还物品清单，视听资料，户籍证明等证据为证。
本院认为：根据《国务院关于劳动教养的补充规定》的有关规定，被告某会具有对违法行为人作出劳动教养决定的法定职权。原告纠集他人共同参与寻衅滋事违法行为的事实，有被告出示的多名同案人员供述、被害人陈述等证据予以证明，原告亦曾作了供认，认定事实清楚，证据确凿充分。被告依照《劳动教养试行办法》的有关规定，结合原告的违法行为性质，决定对原告收容劳动教养一年，量处并无不当。原告的诉讼主张缺乏事实证据和法律依据，本院依法不予支持。据此，为维护行政机关依法行使行政职权，依照《中华人民共和国行政诉讼法》第五十四条第（一）项之规定，判决如下：
维持被告某会于2012年10月11日作出对原告黄某收容劳动教养一年的决定。
案件受理费人民币50元（原告已预交），由原告黄某负担。
如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于上海市第二中级人民法院。
审 判 长 马金铭
书 记 员 王韶婧
人民陪审员 周家华
二〇一二年十一月五日
书 记 员 王 颖
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