（2013）松行初字第12号
原告上海某有限公司，住所地上海市某区。
法定代表人李某某，总经理。
委托代理人张某，上海某律师事务所律师。
被告上海市某区人力资源和社会保障局，住所地上海市某区。
法定代表人许某，局长。
委托代理人王某某，男，该局工作人员。
委托代理人柴某某，女，该局工作人员。
第三人王某某，男，1969年8月1日生，汉族，住安徽省涡阳县。身份证号*****19690801****。
委托代理人邓某某，上海某律师事务所律师。
委托代理人郭某某，上海某律师事务所律师。
原告上海某有限公司（以下简称“某公司”）不服被告上海市某区人力资源和社会保障局（以下简称“区人保局”）工伤认定，向本院提起诉讼。本院于2013年1月23日受理后，依法组成合议庭进行了审理。鉴于王某某与本案讼争的具体行政行为有法律上的利害关系，故本院依法通知其作为第三人参加诉讼。本院于2013年3月4日公开开庭审理了本案。原告的委托代理人张某，被告的委托代理人王某某、柴某某，第三人王某某的委托代理人郭某某到庭参加了诉讼。本案现已审理终结。
2012年8月14日，被告区人保局作出某人社认（2012）字第某号工伤认定（以下简称“被诉工伤认定”），确认第三人王某某于2011年8月15日18时40分许在施工时摔伤，并依据《工伤保险条例》第十四条第（一）项之规定，认定王某某所受伤害属于工伤。原告不服，提起行政复议。2012年12月27日，上海市某区人民政府（以下简称“区政府”）作出了维持被告工伤认定的复议决定。原告不服，提起诉讼。
原告某公司诉称：2011年7月20日，原告与案外人江苏某建工公司（以下简称“某建工公司”）签订了《围墙、栏杆、楼梯扶手及阳台栏杆供货合同》，为“某某产业点A3-1地块新建仓库（2标段）工程”供应有关货物并负责安装。后原告将其中的楼梯及阳台栏杆的安装工程发包给一个叫王某某（王成某）的个体经营者，再由王某某组织人员进行施工，并进行现场管理指挥。2011年8月12日，由王某某组织安排王某某（系王某某的叔叔）进入施工现场工作。同月15日19时左右，在其他工人都已经下班的情况下，王某某安排油漆工王某某进行电焊作业，结果在操作过程中不慎发生事故。首先，王某某受伤并非在工作时间。事发工地的正常作息时间是上午八点半到下午五点半，晚上休息，不工作。王某某是在19时左右发生的事故，已经是下班时间，当天也没有安排加班，故被告认定王某某受伤属于工作时间欠妥。其次，王某某受伤并非工作原因。王某某是油漆工，并不懂电焊的基本操作知识，也没有电焊的相关操作证件，工地现场管理人王某某擅自指挥王某某在非工作时间进行电焊作业，该作业内容不属于工地正常的工作范畴，故被告认定王某某受伤属于工作原因不当。最后，王某某、王某某违规操作、违规作业才是引起本次事故的主要原因。王某某受伤完全是因为王某某不顾王某某是油漆工，擅自指挥其进行电焊作业不慎发生事故所造成的，原告是事故发生后才得知事情经过，现要求原告承担王某某受伤的所有责任，有失公允。故请求法院依法撤销被诉工伤认定。
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