股权激励约定回购价格时间点不清晰，公司二审败诉/卢庆波律师(3)

四、笔者对公司股权激励时约定回购价格的建议。

（一）必须约定清楚回购价格的时间点，最好约定为员工离职时。持股办法原约定为：“若科益未上市，转让价格按公司最近年度经审计净资产值计算；”建议明确约定为：“若科益未上市，转让价格按员工离职时公司最近年度经审计净资产值计算；”

（二）公司须及时作出回购股份的股东会决议案 。


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