新时代创新工会工作要点解析/徐凤林(2)
要点四:立足改革创新，提高服务职工群众的能力和水平
以加强“六有”规范化建设为重点，强化依法建会、依法管会、依法履职、依法维权。把政治建设摆在首位，把制度建设贯穿始终，把作风建设抓紧抓实，把能力建设常抓不懈。树立“四个意识”，坚定“四个自信”，引领职工群众听党话、跟党走，总结推广“党建带工建、工建服务党建”的工会组建模式，扩大工会工作覆盖面。建立工作综合评价体系，完善集体协商指导员岗位素能标准，打造一支业务精能力强，懂法律能代表，会维护善协商的专职集体协商指导员队伍。构建工会维权社会化新格局，完善工会法官工作室、工会+法院职工法律服务体系，配合职能部门参与调处劳资纠纷和群体性事件，维护职工合法权益。推动新就业形态企业建立集体协商和集体合同制度，扩大集体协商覆盖面。健全失业救济机制，解决欠缴保费问题，全面提升工会工作的整体水平。加强与人大、政府、司法机关沟通协作，接受人大及社会各界的监督，提升劳动保障执法能力，推进工会工作法治化进程。
作者：吉林省蛟河市总工会 徐凤林
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