加强基层工会规范化建设情况的调查报告/徐凤林(2)
加强工会工作改革和创新，扩大工会组织覆盖面，积极推进建会工作。按照“六有”标准，开展基层工会规范化建设，服务职工群众能力得到有效提升。建设标准化“工驿站”，开展关爱户外劳动者行动，解决广大户外工作者吃饭难、休息难、如厕难问题。加强工会服务阵地建设，建设完成服务职工综合体项目，为职工群众提供健身、阅读、文艺演出、休闲娱乐等方面的服务。构建帮扶工作常态化、长效化工作机制，采取帮扶、维权、服务“三位一体”的工作模式，实现了帮扶向服务转型。开展“两节送温暖”“四季送”等慰问活动。发挥互助保障关爱作用，宣传推动职工互助保障作用。参与“求学梦圆”行动，争取补助资金，帮助职工实现“大学梦”。加大创业就业培训力度，以民企招聘月、金秋助学、互助保障、阳光就业等活动为载体，搭建供需平台，创造就业机会。
二、存在问题
问题一：思想政治引领力度、影响力、吸引力需进一步增强。
问题二：工会工作理念、方法机制适应新时代；基层工会组织建设工作需加强。
问题三：加强活动阵地建设，满足服务职工群众的实际需求；满足职工群众多样化维权服务需求。
三、工作对策
（一）坚持思想引领，弘扬使命担当
强化政治思想引领作用，深入学习习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要论述，找准工会工作的着力点切入点结合点，恪守维护职工合法权益、竭诚服务职工群众职责，发挥工会组织“四项”职能作用，深入开展“中国梦•劳动美”主题宣传教育，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，做好劳模工匠典型选树宣传，营造劳动光荣、创造伟大的社会风尚和精益求精、追求卓越的敬业风气。深化劳模和工匠创新工作室建设，打造创新创业平台，开展劳动技能竞赛，提升广大劳动者的职业技能素质。加强服务阵地建设，完善服务功能，拓展服务内容，强化职工精准帮扶，打造普惠服务品牌。加强文化阵地建设，构建服务职工综合体，丰富劳动者文化生活，努力打造富有地方特色、时代特征的职工文化特色品牌，推动新时代工运事业不断取得新成效。
（二）坚持服务大局，助力经济发展
强化维护职工合法权益、竭诚服务职工群众理念，围绕工业破局、项目攻坚、服务业转型升级、乡村全面振兴，深化产业工人队伍建设改革，加快构建产业工人技能形成体系，完善员工培训机制，提高劳动者职业素养和知识水平，培养造就高技能工匠人才，建设一支有理想守信念、懂技术会创新、敢担当讲奉献的产业工人队伍，为推动高质量发展提供有力人才支撑。深入开展劳动和技能竞赛，开展“五小”等群众性创新活动。强化职工社会公德、职业道德、家庭美德建设，培育和践行社会主义核心价值观，不断提高思想道德素质、科学文化素质和技术技能素质，营造劳动光荣的社会风尚和精益求精的敬业风气，把职工群众的劳动热情转化为推动发展的动力。
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