劳动市场法的改革(法律与社会丛书)
编号：24494
书名：劳动市场法的改革(法律与社会丛书)
作者：[日]马渡淳一郎
出版社：清华
出版时间：2006-3-1
入库时间：2006-6-20
定价：22元
[图书内容简介]
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[图书目录]
中文版序………………………………………………………………(1)
日文版序………………………………………………………………(3)
第一部 日本劳动市场法的改革
第一章职业安置法制的课题………………………．(3)
第一节 诹业安置法》的内容和问题点………………………(4)
第二节对国际劳动组织第96号公约的再认识……………(10)
第三节《职业安置法》的修改方向…………………………(12)
第二章 职业介绍和劳动者招聘
——最高法院关于东京高级管理人员探寻事件的
判决……………………………………………………(15)
第一节事实概要……………………………………………(15)
第二节判决要点……………………………………………(17)
．第三节解释与评析…………………………………………(18)
第三章 诹业安置法》的再设计……………………(30)
第一节修改的基本方向……………………………………(31)
第二节关于总则……………………………………………(39)
第三节关于“第三章”……………………………………(40)
第四节其他…………………………………………………(41)
第四章 职业介绍业和劳动者派遣业的规制缓和…(43)
第一节职业安置法》………………………………………(44)
第二节劳动者派遣业………………………………………(53)
第五章 职业安置法》修改的意义和问题点………(59)
第一节职业介绍的国家垄断的废止………………………(60)
第二节关于规制缓和的具体内容…………………………(64)
第三节关于劳动者的保护措施……………………………(68)
第四节今后的课题…………………………………………(69)
第六章 ((劳动者派遣法》修改的意义和问题点……(71)
第一节《劳动者派遣法》修改的背景和主要内容…………(71)
第二节对劳动者派遣问题的基本观点……………………(73)
第三节修改内容的研讨……………………………………(81)
第四节今后的课题…………………………………………(93)
第二部 劳动市场法改革的国际趋势
第七章对ILO《收费职业介绍所公约》(修订)
(第96号)的再认识……………………(101)
第一节IL0第96号公约的发展历史和概要……………(101)
第二节1994年一般讨论的背景…………………………(106)
第三节 民营雇佣业的定义和分类…………………………(108)
第四节 民营雇佣业的发展…………………………………(113)
第五节 民营雇佣管理的法的侧面…………………………(119)
第六节 关于民营雇佣业作用的争论………………………(123)
第七节劳动市场的共同管理模式…………………………(124)
第八节一般讨论的结论……………………………………(127)
第八章 国外职业介绍法制最近的发展趋势………(129)
第一节职业介绍的发展历史………………………………(129)
第二节 民营雇佣业的发展…………………………………(133)
第三节 各国法制的发展趋势………………………………(136)
第九章 欧盟以及经济合作与发展组织职业介绍法制
的发展趋势……………………………………·．(151)
第一节欧盟(EU)职业介绍法制的发展趋势……………(151)
第二节 经济合作与发展组织(oECD)职业介绍法制的
发展趋势……………………………………………(161)
第十章 关于新的《民营职业介绍所公约》和((建议书》
-ILO第18l号公约和第188号建议书………(165)
第一节 背景…………………………………………………(165)
第二节新公约、建议书的内容……………………………(168)
第三节新公约、建议书与国家法制………………………(171)
第十一章劳动市场的法的机构
——国际基准和发展趋势………………………(173)
第一节职业介绍所的产生…………………………………(173)
第二节 收费职业介绍所的废止主张………………………(176)
第三节 1948年《共职业介绍公约》(第88号) ………(181)
第四节收费职业介绍所废止原则的动摇和后退…………(182)
第五节 民间职业介绍所的承认和规制……………………(183)
第六节劳动服务市场发展的新世纪………………………(186)
译后记……………………………………………………………(192)
共193页