劳动法案件精解案例教学与运用
编号：25166
书名：劳动法案件精解案例教学与运用
作者：刘金祥 郭文龙
出版社：华东理工
出版时间：2006-2-1
入库时间：2006-8-8
定价：28元
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目 录
第一章 导 论
第一节劳动关系与劳动法……………………………………………………1
第二节中国的劳动关系现状和劳动立法状况……………………………11
第三节方法论：案例教学…………………………………………………17
第二章劳动合同与集体合同
第一节劳动合同概述………………………………………………………28
第二节劳动合同的订立……………………………………………………34
第三节劳动合同的履行…………………………………………………47
第四节劳动合同的解除和终止……………………………………………64
第五节集体合同……………………………………………………………120
第三章 工时制度和工资制度
第一节工时制度……………………………………………………………126
第二节工资制度……………………………………………………………131
第四章 劳动保护法律制度
第一节劳动保护法律制度概述……………………………………………138
第二节劳动安全卫生工作的方针和制度…………………………………139
第三节女职工特殊保护……………………………………………………139
第四节未成年工特殊保护…………………………………………………146
第五节劳动保护管理制度…………………………………………………148
第五章 社会保险制度
第一节社会保险制度概述…………………………………………………150
第二节基本养老保险………………………………………………………153
第三节基本医疗保险………………………………………………………157
第四节失业保险……………………………………………………………159
第五节生育保险……………………………………………………………163
第六节工伤保险……………………………………………………………165
第六章 违反劳动合同的法律责任
第一节用人单位违反劳动合同的责任……………………………………172
第二节劳动者违反劳动合同的责任………………………………………180
第七章 劳动争议的救济途径
第一节劳动争议的形成……………………………………………………188
第二节劳动仲裁制度………………………………………………………204
第三节劳动争议的司法救济………………………………………………213
附录一 中华人民共和国劳动法………………………………………………219
附录二关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见…………230
附录三上海市劳动合同条例…………………………………………………244
附录四 中华人民共和国企业劳动争议处理条例……………………………252
附录五工伤保险条例…………………………………………………………257
附录六最低工资规定…………………………………………………………268
附录七 最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释……271
主要参考文献……………………………………………………………………275
共276页